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社員の幸福度を高めていきたい

会社のビジョンとしてはこれから社員の幸福度を高めていきたいと思います。 それが会社を成長させるおかく

創業したての時は1人親方で、仕事もなく、営業と資金繰りと生活と本当に大変でした。
仕事量が安定し社員が1人、1人増えて仲間と仕事をしているうちに、当社のスタッフ一同が、会社の財産だということに気がつきました。

スタッフの満足度がお客様の満足度に直接つながると思いますのでつまり、スタッフの幸せがお客様の幸せにつながると思うようになりました。
関わった全ての人が幸せになれるように自分も会社も成長していきたいと思います。
そして 今一度、この会社の存在意義を考えて、働く意味を考えて、地域社会と共に支え合っていきたいと思います。

人材育成には力を入れています。お掃除会社あるある研修期間１０日で、現場に行ってこいなんてことはしません。徹底的に未経験からプロになってもらいます。